ディスクロージャー・株式上場のQ&Aサイト 管理部110番
ようこそゲストさん
“IPO実務経験者の会”入会案内 お問い合わせ ご利用ガイド HOME
16/12/14 14:46 回答者:wajiさん
Amazonの本社で飛び降り自殺が起きたことについて従業員200人が匿名アプリで本音を暴露
2016/12/14
http://gigazine.net/news/20161214-amazon-employees-use-blind-app/

〇アマゾンジャパンの内部事情は以下の潜入取材が秀逸です。
12年前の本ですが、現在は労働管理が高度にシステム化された結果、労働環境は一層悪くなっているようですね。
https://www.amazon.co.jp/%E3%82%A2%E3%83%9E%E3%82%BE%E3%83%B3%E3%83%BB%E3%83%89%E3%83%83%E3%83%88%E3%83%BB%E3%82%B3%E3%83%A0%E3%81%AE%E5%85%89%E3%81%A8%E5%BD%B1-%E6%A8%AA%E7%94%B0%E5%A2%97%E7%94%9F/dp/4795843422/ref=asap_bc?ie=UTF8

●著者の横田増生さんはユニクロ社にも潜入取材をして本にまとめています。
https://www.amazon.co.jp/%E3%83%A6%E3%83%8B%E3%82%AF%E3%83%AD%E5%B8%9D%E5%9B%BD%E3%81%AE%E5%85%89%E3%81%A8%E5%BD%B1-%E6%A8%AA%E7%94%B0-%E5%A2%97%E7%94%9F/dp/4163737200
16/01/13 16:17 回答者:東洋ビジネスコンサルティングさん
アマゾンに罰金、少なくとも26件の労災の報告怠る-米労働安全衛生局
2016/01/13
http://www.bloomberg.co.jp/news/123-O0V1YQ6JIJVO01.html
15/11/06 10:20 回答者:東洋ビジネスコンサルティングさん
アマゾンジャパンで「退職強要」の訴え 世界各地で「ブラック企業」騒ぎが
2015/11/5
http://www.j-cast.com/2015/11/05249885.html
15/10/29 15:24 回答者:東洋ビジネスコンサルティングさん
アマゾン、配達員の待遇めぐり提訴される
2015/10/28
http://jp.wsj.com/articles/SB10631682899670053547704581320840140010836
15/10/05 13:51 回答者:東洋ビジネスコンサルティングさん
40代社員が救済申し立て 「アマゾンジャパン」退職強要の実態
2015年10月4日
http://www.nikkan-gendai.com/articles/view/news/164984
15/08/19 13:20 回答者:東洋ビジネスコンサルティングさん
全文掲載 「アマゾンはブラック企業」批判へのジェフ・ベゾスの反論 
2015/8/18
http://forbesjapan.com/translation/post_7678.html

アマゾンは本当に「痛ましい職場」なのか?
 

NYTのリポートにベゾスCEOが反論
2015/8/18
http://toyokeizai.net/articles/-/80828

2015/08/18 18:08 質問者:東洋ビジネスコンサルティングさん


※回答する場合、会員ログインする必要があります。
ユーザーID (メールアドレス)
パスワード
facebook IPO支援
twitter 東洋ビジネスコンサルティング
facebook ディスクロ経理検定
リンク集

管理部110番 会員 ログイン
ユーザーID:
(メールアドレス)
パスワード:
※パスワードを忘れた方はこちらへ >>
管理部110番 新規会員登録へ
検索する
■キーワード検索
質問する
Q&A一覧

匿名登録できる転職サイト ディスクロ経理人材バンク 独立役員の紹介|独立役員とは、一般株主と利益相反が生じるおそれのない社外取締役又は社外監査役をいいます。 規程、文書ひな形 一部サンプル
ディスクロージャー経理実務検定 上場会社の経理を学ぶには…
 
匿名登録できる転職サイト ディスクロ経理人材バンク ディスクロ検定協会ウォーミングアップサイト スマートフォン向けの学習教材《ディスクロクイズ》アプリ 書籍案内
 
スマートフォン向けの学習教材《ディスクロクイズ》アプリ 会社を選ぶ、転職を考える方に・・・
Copyright(C) 2007 kanribu110ban. All Rights Reserved,